2022年下半期【社長訓話】
9月21日（水）9時00分～2022年度の下半期を迎えるにあたって、青木社長より『訓話』をいただきました。 MKグループを取り巻く環境の変化の中、私たちひとりひとりがとるべき行動とは？ 下記よりご覧ください。（約19分）...
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2022年7月1日読了時間: 1分
【全従業員必見】青木社長が語る｢MK進化論3.0｣と今後に向けて
6月21日(火)、第２四半期を迎えるにあたり、青木社長から訓話をいただきました。 その内容を短時間ですぐにご確認・振り返りできるように、まとめていますのでご活用ください。 ＞＞＞詳しく内容を知りたい方は、下記のスライドをクリック↓...
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2022年5月12日読了時間: 1分
(京都･AM本部) 2022年度 部門方針メッセージ
４月１５日（金）の「2022年度経営方針発表会」にて、青木社長より今年度の経営方針についてお話がありました。 またそれを受け、各社・各部門の代表より部門方針メッセージを頂きました。 会社が目指す方向、今年度の自部門の目標、そして力を入れる取組みは何なのか？役員・部門長からの...
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2022年5月10日読了時間: 1分
(札幌･名古屋・滋賀) 2022年度 部門方針メッセージ
４月１５日（金）の「2022年度経営方針発表会」にて、青木社長より今年度の経営方針についてお話がありました。 またそれを受け、各社・各部門の代表より部門方針メッセージを頂きました。 会社が目指す方向、今年度の自部門の目標、そして力を入れる取組みは何なのか？役員・部門長からの...
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2022年5月2日読了時間: 1分
(石油･ＢＶＥ) 2022年度 部門方針メッセージ
４月１５日（金）の「2022年度経営方針発表会」にて、青木社長より今年度の経営方針についてお話がありました。 またそれを受け、各社・各部門の代表より部門方針メッセージを頂きました。 前回までは動画にてお話いただきましたが、今回より皆さまのお声もあり、スライドメッセージにてご...
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2022年4月28日読了時間: 1分
2022年度 経営方針/ (HD･バス)部門方針メッセージ
４月１５日（金）の「2022年度経営方針発表会」にて、青木社長より今年度の経営方針についてお話がありました。 またそれを受け、各社・各部門の代表より部門方針メッセージを頂きました。 前回までは動画にてお話いただきましたが、今回より皆さまのお声もあり、スライドメッセージにてご...
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2022年4月21日読了時間: 1分
MKグループ 企業理念MOVIE公開！
私たちが目指す「愛とまごころあふれるおもてなし」とは？
具体的にどんな行動をしていけばよいのか、短時間のイメージ動画にまとめましたので、 （まだご覧になっていない方は）必ずご覧ください♡
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2022年3月22日読了時間: 1分
2022年（令和4年度） 年度始まり【社長訓話】
昨年度が終わり、大変お疲れ様でした。 3月22日（火）8時30分～2022年の年度始まりを迎え、青木信明社長より『訓話』を頂きました。 昨年度の業績状況に加え、本年の会社、そして個人として目指すべき目標について、具体的にお話されていますので、下記よりご覧ください。 (約20...
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2022年1月5日読了時間: 1分
2022年 年始【社長訓話】
新年あけましておめでとうございます。 1月4日（火）9時00分～2022年の年始を迎え、青木信明社長より『訓話』を頂きました。 本年の新たな取り組み内容に加え、わたしたちが目指すべきことについて、具体的にお話されていますので、下記よりご覧ください。 (約１１分）...
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2021年12月28日読了時間: 1分
2021年 年末【社長訓話】
12月28日（火）9時00分～2021年の年末を迎えるにあたって、青木信明社長より『訓話』をいただきました。 わたしたちへの今年1年の感謝のお言葉と、来年に向けての想い・期待をお話されていますので、下記よりご覧ください。 (約16分）...
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2021年10月26日読了時間: 1分
【下半期】部門方針発表
【下半期】を迎え、経営層の皆様に『MKグループの使命と経営方針にもとづく各部門での取り組み』について、再度語っていただきました。 ご自身の部門はもちろん、経営層の皆様が今何を思っていらっしゃるのかを知る貴重な機会ですので、ぜひ他部門の動画も合わせてご覧ください！...
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2021年9月21日読了時間: 1分
2021年下半期【社長訓話】
９月2１日（火）9時00分～2021年の下半期を迎えるにあたって、青木信明社長より『訓話』をいただきました。 現在の社会情勢・経営概況の中、わたしたちはこの下半期に、どのような考え方と行動を取るべきかをお話されていますので、下記よりご覧ください。 (約１９分）...
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2021年7月13日読了時間: 6分
✨2020年度 業績評価表彰✨
今年は、6月1日（火）に2020年度の業績評価表彰が行われました！😃 本社（社長室）では、代表して部門1組、個人1名が、他の方々へは担当役員より別途、当日に表彰が行われました。 業績評価表彰とは… ２０２０年度にＭＫグループの部門または個人で特に優れた成績及び功績を収め、...
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2021年4月26日読了時間: 1分
【トップメッセージ】～3度目の緊急事態宣言を受けて～
４月2６日（月） 9時00分～ 3度目の緊急事態宣言の発出を受けて、青木信明社長より『訓話』をいただきました。 その様子を下記に公開いたしましたので、ご覧ください！ (約２７分） 青木社長のお言葉にもあったように、新型コロナウイルスの感染予防・蔓延防止に向けて、エムケイグル...
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2021年4月26日読了時間: 1分
【新理念】部門方針発表
2021年3月21日より、エムケイグループは企業理念を新しくいたしました。 今回は、今後の【新理念】の実践に向けて、経営層の皆様に『MKグループの使命と経営方針にもとづく各部門での取り組み』について語っていただきました。 【部門方針発表（動画）】...
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2021年3月22日読了時間: 1分
【新理念】MK VISION BOOK
新年度の開始に伴い、【新理念】もいよいよスタートしました！ 今回は、まだお手元に届いていない方もいらっしゃると思いますので、【新理念】についての解説本『MK VISION BOOK（ビジョンブック）』の内容を公開いたします。 この機会に、ぜひご確認ください!
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2021年3月22日読了時間: 1分
【新年度トップメッセージ】～昨年度の御礼と今後に向けての決意～
3月22日（月） 9時00分～より2021年度のスタートに当たり、青木信明社長より『訓話』をいただきました。その様子を下記に公開いたしましたので、ご覧ください！(１２分） 青木社長よりのお言葉通り、新年度もグループ各社一丸となって、新しい理念のもと、全員で頑張っていきましょう！！
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2021年3月8日読了時間: 3分
【新理念】管理職研修の様子！
今回は、新理念のスタートを切るにあたり、2月24日⁽水⁾、25日⁽木⁾に各グループより管理職６３名が参加された研修内容について、ご紹介いたします！ ◆ナビゲーター紹介◆ 今回、ナビゲーターを務めてくださったのは、若月様。...
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2021年2月22日読了時間: 2分
【新理念】経営層ワークショップ
皆さま、ハート通信の「新理念共有内容」記事や青木社長の「新理念公表」動画（YouTube）はご覧になりましたか？ 実は、2月12日（金）の新理念公表の前、2月1日（月）に経営層10名が先陣をきって、 新しい企業理念に基づく、各事業での取り組みについて熱く話し合われました！...
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