第42回海外研修に参加していた派遣者は、イギリスでの生活を終え、8月30日に無事帰国しました！ 現地での学びや経験については、今後のハート通信でもご紹介していきますので、ぜひお楽しみに😊 そして、そのバトンをつなぐように、第43回海外研修がスタート！イギリスへ向かったのは、上賀茂ハイヤーの久保 航太社員と髙橋 佐歩社員の2名です。 出発前日の9月4日（金）は前川社長へ出発のご挨拶を行いました。その様子とともに、2人の海外研修への参加理由や出発前の気持ち、3か月の研修への意気込みをご紹介します✨ 関西国際空港にて（左から高橋社員・久保社員） エムケイでは1992年から海外研修制度を導入し、これまで131名が派遣されてきました。 行き先や派遣期間は、社会情勢やESD/CSDのレベルにあわせて、毎回設定しています。 2026年度は、夏（6月出発）と秋（9月出発）の2回、イギリスで2ケ月または、3ケ月コースの研修を実施。夏に続き、今回の派遣先もイギリス・ノーリッジです。 ■海外研修派遣メンバー紹介 今回の海外研修には、3か月コースに2人が参加します。

9月1日（火）～2日（水）の2日間、琵琶湖研修センターにて、2026年度新入社員を対象とした「半年研修」を実施しました。 春の新卒研修から約半年。それぞれの職場に配属された同期が、久しぶりに一堂に集まりました。「基本」と「初心」をもう一度思い出しながら、たくさん話して、考えて、気付きを持ち帰った２日間の様子をどうぞご覧ください！ ◆今年の研修概要 今回の研修では、新卒研修でもお世話になったソ・ラボ株式会社の山田様を講師にお招きし、半年間の経験や成長を振り返るとともに、今後の目標やキャリアについて考えました。 また、多くの同期と交流し、お互いの経験や考えに触れることで、新たな発見や気づきを得ることも研修の目標としました。 ◆研修の内容と様子 【1日目】 ①オリエンテーション まずはじめに、今回の研修の目的や2日間の過ごし方を全員で確認しました。 また、笑顔・あいさつ・身だしなみなど、入社時に学んだ基本も、半年が経った今だからこそ改めて確認し、一緒に実践しながら見直しました。 ②半年間を振り返り「今の自分」を知る 入社から現在までの出来事や気持ちの変

8月25日（火）伏見営業所にて、「1年半研修」を実施しました。 今回のテーマは、「自分を知り、主体的な行動につなげる」。入社から現在までの経験を振り返りながら、自分自身の強みや課題を整理し、3年目に向けてどのように行動していくかを考える一日となりました。 ◆今年の研修概要 ◆研修の内容と様子 ①基本に立ち返る「接遇5原則」 新入社員研修でも学んだ「接遇5原則」を改めて振り返りました。 笑顔・あいさつ・身だしなみなど、入社当時に学んだ基本も、仕事に慣れてきた今だからこそ改めて確認し、一緒に実践しながら見直しました。 ②モチベーショングラフで「1年半」を振り返る 入社から現在までの1年半を振り返り、一人ずつ自分自身について発表を行いました。 現在の仕事内容をはじめ、モチベーションが上がった・下がった時期やその時の出来事、上手くいったこと・上手くいかなかったことなどを同期と共有。それぞれ異なる職場で経験を積んできた同期の話を聞き、お互いの変化や成長を知る機会にもなりました。 ③「レジリエンス」 ～経験を整理し、前に進む力～ これまでの仕事の中でモチベー

6月にイギリス・ノーリッジへ出発した3名も、現地での生活に少しずつ慣れ、それぞれ充実した毎日を過ごしています。ホストファミリーとの暮らし、語学学校での学び、放課後の楽しみ、そして休日の過ごし方―。現地での何気ない日常や笑顔あふれるひとコマを、写真とともにお届けします✨ 藤森さん・姚さん・樋渡さんの「とある1日」をのぞいてみましょう👀 ※「第42回海外研修Vol.1「出発前の決意」🛫」はこちら ※現地で撮影され学校での記念写真 ◆留学生の"とある1日”に密着！◆ 3名それぞれがどんな風に過ごしているのか？！ご紹介します♪ 3名のイギリスでの「とある1日」をご紹介しましたが、いかがでしたでしょうか。 これからも新しい環境の中で、一日一日の学びや出会いを大切にしながら、それぞれがさらに成長されることと思います。 藤森さんは8月2日（土）、姚さん・樋渡さんは8月30日（日）に帰国予定です。帰国後には、留学を通して学ばれたことや成長された様子を「Vol.3」として発信いたしますのでどうぞお楽しみに♡ 頑張っている3名へのあたたかい応援コメントもお待ちし

MKの未来を担う新たな派遣者として、京都から2名、そして名古屋からは約11年ぶりとなる1名が選ばれました！ 出発前日の6月5日（金）、派遣者は京都と名古屋それぞれで、各社社長に出発の挨拶を行い、海外研修への決意を語りました。 これまで多くの派遣者が学びを重ねてきたノーリッジへ向かう3名。出発を前に、それぞれが語った意気込みをご紹介します。 関西国際空港にて MKでは、1992年から海外研修制度を実施し、これまで128名が派遣されてきました。 行き先や派遣期間は、社会情勢やESD/CSDのレベルにあわせて、毎回設定しています。 2026年度は、夏（6月出発）と秋（9月出発）の2回、イギリスへの2ケ月または、3ケ月コースの研修を行っています。 今回の派遣先は、イギリス・ノーリッジ。BBCの記事でも「ロンドン以外で訪れたいイングランドの街」の一つとして紹介されるなど、その魅力が注目されています。 ■海外研修派遣メンバー紹介 今回の海外研修には、2か月コース1名・3か月コース2名の計3名が参加します。 年齢や経験もさまざまな3名を紹介します。 ■海外研修

前半戦に続き、研修の終盤の様子【後半戦】をお届けします。 真剣に研修へ取り組む新入社員の姿と、着実な成長の一端をぜひご覧ください💛 【参考】第１弾の記事「 【現場レポ①】2026年新入社員研修～前半戦～ 」は こちら！ ■研修スケジュール（後半） 3月27日(金)～4月3日(金)：ビジネス基礎研修　 4月6日(月)：内勤研修 ※総合職・TC候補生(内勤)・AM事業本部・コールセンター・滋賀・石油対象※ ◆3月27日～4月3日（山科営業所） ～ある1日の流れ～ ■9:00～　 朝礼・掃除・セレモニー練習 朝礼後は、全員で営業所の 掃除 を行います。担当エリアを丁寧に整えることで、働く環境への意識を高めるとともに、チームワークの醸成にも繋がりました。 その後は セレモニー練習 。腹式呼吸や発声を確認しながら、「笑顔」で元気よく発声できるよう取り組みました。 ■10:00～　 役員・所属長の講話 事前に「組織図」や「役員・所属長の自己紹介」を確認した上で、 講話 に臨みます。 各社・各部署の業務内容や心構えに加え、「働くことの意義」について学びました

今年も28名の新しい仲間が加わり、社会人としての第一歩を踏み出しました。 新入社員たちは現在、山科営業所にてMKグループの理念や事業内容、ビジネスマナーを学びながら、同期とともに日々成長を重ねています。 ■研修スケジュール 3月23日(月)：オリエンテーション 3月24日(火）～3月26日(木)：外部研修 3月27日(金)～4月3日(金)：ビジネス基礎研修　 4月6日(月)：内勤研修 ※総合職・TC候補生(内勤)・AM事業本部・コールセンター・滋賀のみ対象※ 本日お届けするのは、研修の前半戦！ 慣れない環境に緊張しながらも、一つひとつの学びに真剣に向き合う新入社員たちのフレッシュな姿を、現場の様子とともにお届けします！ ◆今年の研修概要 ◆3月23日：オリエンテーション ① 緊張のスタート はじめに、研修の目的・ルール・挨拶や日報の書き方について説明の後、 「同期との共通点探し」 や 「キラッと光る自分だけのオンリーワン探し」 のグループワークを実施。共に研修を受ける仲間との交流を深めました。 ② 役員講話（金本社長） 金本社長からは、ご自身の体

2025年度に実施された「マネジメント職研修」の様子をご紹介します。 今年は74名を対象に、MKグループの重点テーマである「 生産性向上 」を軸に、実践型のプログラムが山科営業所で開催されました。10月と2月に行われた研修の様子を特集します。 ◆マネジメント職研修とは？◆ エムケイグループ各社の課長・所長など マネジメント職 （幹部社員・次長職以上を除く） を対象に実施している研修です。マネジメント職として、所属する従業員の能力を高め、組織の業績向上につなげていくために「自身が何をすべきか」を明確にし、必要なマネジメントスキルの向上を目的としています。 本研修は2023年に66名を対象にスタートし、2025年は74名が参加しました。 グループワークを通して、各社・部門の垣根を越えた意見交換や情報共有が行われる、貴重な学びの場となっています。 ◆研修概要◆ ◆研修の様子◆ 【第1回】Lean（リーン）セッション（9月25日／10月16日） ※Lean・・日本語で「ぜい肉のない」「無駄のない」という意味の言葉で、　ビジネスにおいては「無駄を徹底的に排

2025年9月から11月下旬にかけて、イギリスへ留学していた篠原社員・妹尾社員から、帰国後のレポートが届きました✨ 久しぶりの研修先となったカーディフでの留学生活を振り返り、現地で感じたこと、心に残った出来事、そしてこれからの仕事に活かしていくお二人の想いをご紹介します。 さらに、「持っていって良かったもの」や「これから留学する方へのアドバイス」など、実際に行ったからこそ分かるリアルな声もお届けします！ 【過去の記事一覧】 ①出発式の様子↓ 第41回海外研修Vol.1「出発前の決意」🛫 ②海外研修の過ごし方が知りたい方 ↓ 【イギリスからお届け💂🏻‍♂️】第41回海外研修Vol.2「1日の過ごし方」 ③ESD・CSD制度について↓ 未来に向けた語学教育🌏【ESD・CSD】 ◆◆海外研修を振り返ってのレポート◆◆ ハート通信では、メンバーがそれぞれ留学で得た経験を一部抜粋して、ご紹介いたします。 （全文はMKメディア、MK新聞に掲載されていますので、ぜひご覧ください。） 💛 〈2017年入社〉 　　十条ハイヤー 篠原 理恵子 社員 　　

9月に2名の派遣者がイギリスへ出発してから、あっという間に1か月が経ちました。 今回の派遣先は、久しぶりの”カーディフ”です。 篠原さん・妹尾さんが、穏やかで歴史あるこの街でどんな日々を過ごしているのか、「1日の様子」をご紹介します！ ホストファミリーとの暮らしや、国籍豊かなクラスメイトとの学び、放課後の街歩きなど、刺激と笑顔あふれる毎日を、写真とともにご覧ください✨ ※「第41回海外研修Vol.1「出発前の決意」🛫」はこちら ※現地で撮影されたクラスメイトとの記念写真 ◆海外研修のとある1日◆ ◆おまけ～その他の厳選写真～◆ 今回ご紹介しきれなかった素敵な写真もたくさん届いています。（授業のひとコマ、クラスメイトとの笑顔あふれる交流など、どれを見てもイギリスに行きたくなりますね！） 篠原さん、妹尾さんは11月30日（日）に帰国予定です。帰国後には、留学を通して学ばれたことや成長された様子を「Vol.3」として発信いたしますのでお楽しみに♡ 頑張っているお二人への応援コメントお待ちしております。 〈第41回海外研修出発式の記事はこちらから〉..

今年6月から9月上旬にかけて、イギリスへ留学していた4名（鈴木・矢羽野・尾崎・伊藤 各社員）から、帰国後のレポートが届きました✨これまで2回にわたり、出発の様子や現地での1日の過ごし方をご紹介してきましたが、今回は留学全体を振り返り、それぞれが現地で感じたこと、学んだこと、そして今後への思いをお届けします。 さらに、研修を終えた皆さんに「持っていって良かったもの」や「これから海外研修に参加する方へのアドバイス」なども伺いました。ぜひ最後までご覧ください！ 【過去の記事一覧】 ①出発式の様子↓ 第40回海外研修Vol.1「出発式」🛫 ②海外研修の過ごし方が知りたい方 ↓ 【イギリスからお届け💂🏻‍♂️】第40回海外研修Vol.2「1日の過ごし方」 ③ESD・CSD制度について↓ 未来に向けた語学教育🌏【ESD・CSD】 ◆◆海外研修を振り返ってのレポート◆◆ ハート通信では、メンバーがそれぞれ留学で得た経験を一部抜粋して、ご紹介いたします。 （全文はMKメディア、MK新聞に掲載されていますので、そちらもぜひご覧ください。） 💛 〈201

MKの未来を担う新たな派遣者2名が選ばれ、9月5日（金）本社にて前川社長への「出発の挨拶」を行いました。 今回2人が向かうのは、久しぶりの派遣先となるイギリス・カーディフ。これまで他にもイギリス各地（ポーツマス、ボーンマス、ノーリッジ）で研修を重ねてきましたが、近年はノーリ...

派遣者4名が6月にイギリスへ出発してから早1か月✨ どんな日々を過ごしているのか、派遣者の「1日の様子」をご紹介します！ クラスメイトと授業を受ける様子や、ホストファミリーとの過ごし方など、現地で楽しみながら語学を学ぶ様子を、写真とともにご覧ください。...

MKの未来を担う次の派遣者が選ばれ、6月6日（金）山科営業所にて「出発式」が行われました。役員や所属長に見送られ、笑顔で出発した派遣者4名をご紹介します。 ※前回に引き続き「海外研修シリーズ」として、今回も定期的に掲載しますので、お楽しみに♪...

今回は「vol.1」に続き、新入社員研修の終盤の様子【完結編】をお届けします。 3/28～の山科営業所での研修では、 「役員・所属長の講話」 に加えて、 「ビジネスマナーの基礎」 について主に学びました。研修終盤の 「先輩社員との交流会」 では配属に向けたイメージを高め、...

今年も 29名 の新しい仲間が加わり、社会人としての第一歩を踏み出しました。 新入社員たちは現在、MKグループの理念や事業内容、ビジネスマナーを学びながら、同期とともに成長しています。 ・3月21日(金)　オリエンテーション（山科営業所） ・3月24日（月）～3月26日(水)　宿泊研修（琵琶湖研修センター） ・3月28日(金)～4月4日(金)　通勤研修（山科営業所）　 　＊京都TC・国際観光コンシェルジュ・札幌・バスは4月3日（木）まで 慣れない環境の中で、緊張しつつも、一生懸命取り組んでいるフレッシュな姿をお届けします！ ◆今年の研修概要 ◆3月21日(山科営業所） ■オリエンテーション①・挨拶の練習 初めに研修の目的・ルール、日報の書き方を学び、新入社員は熱心にメモを取り、内容を確認していました。その後「共通点探し」のグループワークで、共に研修を受ける仲間との親睦を深めました。 ■ 役員講話（青木社長/金本社長） 青木社長からは 「MKグループの一員であると自覚し、 今後の厳しい社会情勢を理解した上で、仕事に真摯に取り組み、成長し貢献してほし

今年の9月～12月上旬までイギリスに留学していた鈴木社員・上田社員より、帰国後のレポートが届きました✨これまで2回に渡り、メンバーの様子をご紹介してきましたが、今回は留学を振り返り、留学を通して現地で学んだことや、これからへの想いをお届けします。 【過去の記事一覧】...

派遣者2名が9月にイギリスへ出発してから早2か月✨ 鈴木さん、上田さんがどんな日々を過ごしているのか、「1日の様子」をご紹介します！ ホストファミリーやクラスメイトについて、そして授業の内容や休日の過ごし方など、 お二人が楽しみながら語学を学ばれている姿をぜひご覧ください！...

今年の5月～8月下旬頃 までイギリスに留学していた藤原社員・宮浦社員より、帰国後のレポートが届きました✨ これまで2回に渡り、メンバーの様子をご紹介してきましたが、今回は留学を振り返り、クラスメイトとの交流の中で学んだことや、これからへの想いをお届けします。...

MKの未来を担う次の派遣者が選ばれ、9月6日（金）山科営業所にて「出発式」が行われました。役員や所属長に見送られ、笑顔で出発した第39回の派遣者2名をご紹介します。 ※前回に引き続き「海外研修シリーズ」として、今回も定期的に掲載しますので、お楽しみに♪...